Los campeones lideran a través de la introspección facilitada. Todos los grandes líderes saben que la forma más efectiva de aprendizaje es el autodescubrimiento. Los entrenadores y gerentes de clase mundial creen en facilitar el proceso introspectivo, que ayuda a las personas a redescubrir lo que ya saben. En lugar de liderazgo a través del … Read More →
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SECRETO 5 DE 177 SECRETOS PARA TENER UNA MENTE DE CLASE MUNDIAL, STEVE SIEBOLD
5. Los Grandes Separados. La Verdad del Hecho. Mientras que los artistas promedio tienden a creer que la verdad y los hechos son lo mismo, la clase mundial sabe que hay una diferencia. Los campeones usan sus habilidades de pensamiento crítico para hacer una distinción clara entre la verdad y los hechos. El hecho es … Read More →
SECRETO 004 DE 177 SECRETOS PARA TENER UNA MENTE DE CLASE MUNDIAL, STEVE SIEBOLD
4 Los campeones son impulsados por motivadores emocionales. Las masas están principalmente motivadas por motivadores extrínsecos, como posesiones materiales y dinero. La clase mundial está motivada intrínsecamente por sus sueños, deseos y pasiones. La motivación externa es de corta duración, mientras que la motivación interna es casi imposible de agotar hasta que se logre el … Read More →
SECRETO 002 DE 177 SECRETOS PARA TENER UNA MENTE DE CLASE MUNDIAL, STEVE SIEBOLD
SECRETO 2. La riqueza de clase mundial comienza, con el pensamiento de clase mundial. Si saliste de la cama esta mañana y te fuiste a trabajar porque querías, tienes el control del dinero. Si saliste de la cama esta mañana porque tienes que hacerlo, el dinero es tu control. Incluso en la nación más rica … Read More →
177 SECRETOS PARA TENER UNA MENTE DE CLASE MUNDIAL, STEVE SIEBOLD. Secreto 001
1.- La clase mundial opera desde la realidad objetiva En 20 años de competir, entrenar y trabajar con intérpretes de diversos campos, descubrí que la mayoría de los aficionados sufren delirios leves a graves en relación con sus esfuerzos y competencias. En otras palabras, la mayoría de las personas se engañan a sí mismas al … Read More →
Liderazgo Asertivo ¿ Que es ?
¿Qué son las relaciones asertivas? La palabra asertividad tiene su origen en el vocablo aseverar, que según el diccionario de la real academia Española significa: “Declarar o afirmar positivamente, con seguridad y con sencillez y fuerza” lo que yo siento, pienso y quiero, por lo que la conducta asertiva consiste básicamente en la expresión adecuada … Read More →
Valores – La metodología para difundir esta filosofía en las empresas ¡
Fe: Tengamos fe creyendo en nosotros mismos. Dejemos de pensar en el ojala o en el tal vez. Tengamos la seguridad de que hacemos lo correcto. Inculquemos y desarrollemos la fe en nuestros semejantes. Lealtad: Dejemos los juegos. Seamos leales en todos los roles de la vida. En la Empresa perdonamos todo menos la deslealtad … Read More →
Los 10 Mandamientos de la CALIDAD ¡
⇒ PRIMERO No permita que algo que salió mal se convierta en el primer tema del día cuando vaya a planear algo. Comente al máximo sus planes en el sentido de tornar su trabajo cada vez más productivo. ¡Pensar en positivo es calidad! ⇒ SEGUNDO Al entrar al edificio de su empresa, corresponda con un saludo a … Read More →
Cómo obtenemos resultados positivos ¡ Por. Profesor Leo.
Cierta vez, el Pesimismo tocó a la puerta de la casa de la Oportunidad; ésta le abrió, pero no lo hizo pasar porque mirándolo de arriba a abajo, le respondió: “No me interesa relacionarme contigo porque lo que tú ofreces ya me lo han ofrecido muchas veces, y nunca me ha dado buenos resultados”. Al día siguiente, el El optimismo pasó por allí … Read More →
Como Conectarnos Con Nuestro Plan Maestro de Transformación Personal
Rav Berg enseña que el conocimiento es poder. Una persona que vive su vida sin saber por qué está aquí, o cuál es su propósito, vive sin conectarse con su destino espiritual. Debemos cambiar nuestra conciencia e ir más allá de nuestro propio intelecto. El Zóhar explica que todo lo que vivimos en todo momento … Read More →
10 frases de exitosos que todo emprendedor debe conocer para motivarse.
Nadie te dijo que emprender era un camino fácil, ya sea porque estás buscando financiamiento o preparando el lanzamiento de tu producto. Seguro tienes momentos en que te preguntas ¿vale la pena? Estas son 10 frases que debes repetir para darte ánimos. Escuchar y recoger las experiencias de los llamados gurús de los negocios puede … Read More →
¿NO TE GUSTA LEER? ¡ERES UN DUMMIE!
Los aficionados a la lectura son más sabios, se divierten más, sacan mejores notas, se sienten menos solos y son más felices que las personas que no leen. ¡ NO SON DUMMIE ¡ ¿ Qué esperas para empezar? Los beneficios que nos aporta la lectura son incontables, tanto para nuestro crecimiento personal como para nuestro rendimiento … Read More →
10 consejos para emprendedores de los 10 mejores CEO del mundo
Los CEO con el mejor desempeño según la prestigiosa revista Harvard Business Review, comparten su visión de los negocios, liderazgo y gestión de personas. Estas son 10 consejos de los mejores empresarios del mundo. ¡Escúchalos! Existen múltiples rankings para definir a los mejores CEO del planeta. Por un lado, Forbes destaca a los más poderosos, … Read More →
Consejos rápidos alcanzar para el éxito personal
Kareem Elsirafy, emprendedor y veterano de guerra, es un reconocido líder empresarial e innovador. En esta nota comparte tips para lograr el suceso personal. Kareem Elsirafy es un claro ejemplo de éxito personal. Es un empresario que se ha convertido en un líder empresarial y en un emprendedor innovador. Desde siempre se ha caracterizado por emprender y … Read More →
Cómo ganar amigos e influir en las personas. LOGRE QUE LOS DEMÁS PIENSEN COMO USTED – Dale Carnegie –
Regla 1. La única forma de salir ganando en una discusión es evitándola. ¿Por qué demostrar a un hombre que se equivoca? ¿Has de agradarle con eso? ¿Por qué no dejarle que salve su dignidad? No te pidió una opinión. No le hacía falta. ¿Por qué discutir con él? Hay que evitar siempre el ángulo … Read More →
Cómo ganar amigos e influir en las personas – SEIS MANERAS DE AGRADAR A LOS DEMAS – Dale Carnegie.
REGLA 1. Interésese sinceramente por los demás. Se pueden ganar más amigos en dos meses si se interesa uno en los demás, que los que se ganarían en dos años si se hace que los demás se interesen por uno. El individuo que no se interesa por sus semejantes es quien tiene las mayores dificultades … Read More →
Cómo Ganar Amigos e Influir en las Personas. Dale Carnegie – 3 reglas.
A principios del S. XX, Dale Carnegie se dió cuenta que se ignoraba cómo se podía persuadir a las personas. En el libro “Cómo ganar amigos e influir en las personas”, basado en la experiencia propia y de muchas mas personas, se recogen unas sencillas reglas que de observarse pueden cambiar sustancialmente su vida. Gran … Read More →
4 Posibles Motivos por los que LinkedIn se Inundó de Mensajes de Motivación
Con más de 433 millones de usuarios, LinkedIn sigue siendo, con todo, la red social profesional de mayor alcance global. Fundada en diciembre de 2002 por Reid Hoffman, Allen Blue, Konstantin Guericke, Eric Ly y Jean-Luc Vaillant, fue lanzada en mayo de 2003. Tras varios procesos de transformaciones societarias, lo que no ha decrecido es … Read More →
5 enseñanzas de Stephen Covey para superar conflictos
Stephen R. Covey fue considerado un gurú de los negocios. Autor de la ‘biblia’ de los empresarios: “Los siete hábitos de la gente altamente efectiva” con el que vendió más de 20 millones de libros 38 idiomas. Fue considerado uno de los 25 estadounidenses más influyentes por la revista Time. “Los siete hábitos de la … Read More →
